Retour sur notre participation à la #SEEPH2019

Pour la Semaine Européenne des Personnes Handicapées du 18 au 24 novembre 2019, toute l'équipe du Cap Emploi Lille Métropole Douaisis s'est mobilisée pour favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap :

Des sensibilisations au handicap:

par exemple à destination de 12 agents de la DREAL le 18/11 : présentation des typologies de handicap avec un focus sur les handicaps invisibles et information sur l’accompagnement de notre Cap Emploi notamment dans le cadre d'un recrutement et du maintien dans l'emploi avec des précisions apportées sur les aménagements possibles

sensibilisation DREAL

Merci à Monsieur Navarro et Madame Deroo pour leur accueil

Sensibilisation au handicap le 20/11 à destination des chargés de recrutements et responsables du Département du Nord :  25 personnes ont été mises en situation avec un Seriousgame.

sensibilisation DREAL 2

Nous avons également présenté les différentes typologies de handicap et apporté des précisions sur l’accompagnement du Cap emploi sur les axes insertions professionnelles et maintien dans l'emploi.

Merci à Madame GRUSON  et Amélie OBER  de la mission handicap pour leur accueil et  leur implication dans l’organisation de cette journée.

Une sensibilisation au handicap très appréciée par l'entreprise Heineken Mons en Baroeul, réalisée par nos chargés de mission des  axes insertion professionnelle et maintien dans l'emploi

Des Job dating qui, nous l'espérons, aboutiront à de nombreuses solutions emplois !

Un job dating en partenariat avec Pole emploi Lille Grand Sud et notre Cap Emploi le 21/11: 5 employeurs présents : GEIQ Emploi & Handicap, CRIT Lille tertiaire, Centre Européen de Formation, centre de formation des professions bancaires et L'olivier Assurance ainsi qu'une quarantaine de demandeurs d'emploi motivés pour décrocher un emploi dans le domaine du tertiaire.

Une trentaine de candidats présents à la Mission Locale de Lille pour l'événement "adapte ton emploi": rencontres entre jeunes en situation de handicap et employeurs, entreprises adaptées et partenaires dont notre Cap Emploi 

Participation à l'événement "Handi Hauts Lympics" qui a regroupé 200 participants autour de la pratique handisport: des personnes en situation de handicap, salariés du privé et du public, acteurs de l'emploi et de la formation dont notre Cap Emploi et le GEIQ Emploi et handicap de beaux moments d'échanges avec encore cette année, de nouvelles médailles !

article crée le 25/11/2019
dernière modification le 25/11/2019


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